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Fonte Lombardia Economy La human sustainability è una tematica, oggi, di vitale importanza per una azienda. Hrcoffee è una start up innovativa che gestisce il capitale umano basandosi su tecnologia, Big Data e IA La sostenibilità è oggi al centro di ogni processo decisionale di un’impresa. Un nuovo paradigma di sviluppo del business che vede...
Fonte: Repubblica La rivoluzionaria piattaforma di People Analytics basata su Intelligenza Artificiale e Computer Quantistico incubata da Exprivia, ha annunciato di aprire un round di investimento con l’obiettivo di potenziare e sviluppare ulteriormente la sua parte commerciale e di marketing La decisione di aprire il proprio capitale è stata guidata dalla crescente domanda dei servizi...
Oggi siamo su La Repubblica 💥 Diamo spazio all’innovazione alzando il volume 🔊 del mondo #HRtech! #HRCOFFEE #peoplestrategy #risorseumane
FONTE: socialandtech.net I dati pubblicati da Unioncamere e Anpal, elaborati dal sistema informativo Excelsior, rivelano che nel 2023 la difficoltà di reperimento di personale è salita al 45,6%, percentuale che raggiunge il 66% per le figure dirigenziali e sfiora il 62% per gli operai specializzati. HRCOFFEE spiega come i People Analytics possono aiutare a mappare...
Fonte: Luce.lanazione La tech company pugliese HrCoffee ha ideato un modello di gestione del personale che semplifica i processi di condivisione e co-progettazione tra tutti gli stakeholder Negli ultimi anni, il tema della Diversity & Inclusion ha assunto, in Italia, un ruolo sempre più condizionante per la crescita e l’aumento della competitività delle imprese e...
Fonte: datamagazine.it Il 2023 è iniziato con previsioni poco incoraggianti per l’economia del nostro Paese. Secondo quanto emerge dalle stime della Cgia (​​Confederazione Generale Italiana dell’Artigianato), effettuate sulla base dei dati Istat[1], oltre 63 mila italiani rischiano di perdere il lavoro e il tasso di disoccupazione potrebbe raggiungere l’8,2% a causa della grande crisi economica che si prospetta nei prossimi mesi. Durante i...
Fonte: Social and tech HRCOFFEE ha identificato i principali ambiti in cui è possibile utilizzare strumenti di intelligenza artificiale a supporto delle Risorse Umane, nella gestione degli stakeholder dell’organizzazione: processi di HR tradizionali, social HR e data analytics. A queste HRCOFFEE aggiunge la sostenibilità in quanto importante sfera socio-culturale derivante dall’interazione e dalla co-progettazione delle...
Il nuovo sito #hrcoffee è online con una grafica super fresca, più informazioni e tutti gli aggiornamenti sul nostro lavoro sempre in evoluzione! La nostra🔑 #keyword per questo 2023 sarà #COSTRUIRE -Nuovi processi -Nuove relazioni -Nuovi ecosistemi in cui le persone sono il faro di ogni strategia.
Fonte: ImpresaCity.it Ci sono aziende tecnologiche per le quali è impossibile comprendere appieno il valore delle soluzioni che offrono se non si parte dalla loro visione concettuale, ben prima di affrontarne le componenti strettamente tecniche. È un concetto che cercava spesso di evidenziare anche Steve Jobs nei suoi keynote, ponendo idealmente Apple all’intersezione tra la...
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Le vere rivoluzioni partono dal basso!

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New! 18.05.23 HR Tech & Employee Engagement
Aprile 28, 2023
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NUOVO! 13.04.23 Digital HR: Communication, Engagement and People Analytics
Febbraio 7, 2023
19.01.2023 Giornata del Lavoro Agile della Puglia
Gennaio 2, 2023